Rekvalifikační účetní kurzy
dobrovolna pecovatelka [kvalifikacni kurz pro pracovniky v socialnich sluzbach dobrovolna sestra]
logo skoleni-kurzy




Hledat kurz:



Finanční, právní, daňové, mzdové a účetní kurzy a semináře


 

Studium, školení, kurzy & rekvalifikace nejen pro účetní







 

Mzdové účetnictví

Celkem nalezeno - 88 - kurzů, školení a/nebo rekvalifikací
Výpis termínů školení pro Mzdové účetnictví
STRANA | (1) první << ... | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6| ... >> poslední (6)






Mzdové účetnictví pro personalisty

2020-04-28 - Na semináři se dozvíte, co v personální oblasti ovlivňuje mzdové náklady. * Pracovněprávní oblast: • zaměstnávání cizinců – základní podmínky – změny v zákoně o pobytu cizinců na území v ČR a změny v zákoně o zaměstnanosti – dopady do personální práce, • pracovní doba – rovnoměrné a nerovnoměrné rozvržení – rozdíly; vyrovnávací období – plánování směn; fond pracovní doby, dopad nastavení pracovní doby do zúčtování mzdy zaměstnance, • vyhodnocení přesčasové práce a náhradní volno – jak proplácet přesčasovou práci?, • pracovní pohotovost, překážky v práci, průměrný výdělek – co vše spadá do průměrného výdělku, • vliv konkrétních druhů pracovněprávních vztahů a dopad zúčtování těchto vztahů do mzdových nákladů – odvod zdravotního a sociálního pojištění – pracovní poměr a dohody konané mimo pracovní poměr, • ukončení pracovního poměru – zrušení pracovního poměru ve zkušební době v době prvních 14 dnů pracovní neschopnosti, jaké omezení zaměstnavatel v dané situaci musí zohledňovat?, • dovolená – její nárok – kalendářní rok a alikvótní část, krácení dovolené, • mzdové příplatky dle ZP a nad ZP, • odstupné dle ZP a nad ZP – dopad do mzdových nákladů, • konkurenční doložka – její možné podmínky a její zúčtování na mzdové účtárně, • potvrzení o zaměstnání, srážky ze mzdy a jejich proces u plátce mzdy/platu – jejich pořadí – externí srážky a vnitrofiremní srážky ze mzdy, • zaměstnávání osob se zdravotním postižením – plnění OZP za kalendářní rok a za jakých podmínek je možné uplatnit náhradní plnění. Mzdová oblast: • daň z příjmů ze závislé činnosti – Prohlášení poplatníka, daňové slevy, daňové zvýhodnění v roce 2020, příjmy osvobozené od daně, RZD – roční zúčtování daně, • potvrzení o zdanitelných příjmech a potvrzení o průměrném měsíčním čistém výdělku pro PÚ, • dopad pracovněprávního vztahu cizince do oblasti sociálního, zdravotního pojištění a daňové nerezidenství u cizince, • zdravotní pojištění – ohlašovací povinnost, sazby, odvod, měsíční přehledy, minimální vyměřovací základ, neplacené volno – neplacené volno a neomluvená absence, • sociální pojištění – ohlašovací povinnost, sazby, odvod, měsíční přehledy, maximální vyměřovací základ, nemocenské pojištění – účast, zaměstnání malého rozsahu, náhrada za prvních 14 dnů, pracovní neschopnosti, příloha k žádosti o dávky, vyměřovací základ, rozhodné období, vyloučené doby, ochranná lhůta, podpůrčí doba, • eneschopnost – nastavení procesu se SSZ, automatické notifikace – upozornění zaměstnavateli, • důchodové pojištění a ELDP – zadávání pracovněprávních vztahů do SW – souběhy, četnost v daném roce a vliv na ELDP, • zákonné pojištění odpovědnosti zaměstnavatele – kdo spadá do zákonného pojištění zaměstnavatele. Doplnění aktuálních novinek v termínu konání kurzu. Dotazy a diskuze....
1. VOX a.s. - Podrobnosti o kurzu



Workshop – svatební kytice

2020-04-28 - Svatební kytice a jejich techniky. Nevíte jakou kytku vybrat? Kdy objednat svatební květiny? Jakým způsobem je ošetřit? Máte spoustu dalších otázek? Zodpovíme Vaše otázky a naučíme co potřebujete. Jednodenní Pracovní floristický seminář – pokročilí i začatečníci - svatební kytice. Styly a techniky svat. kytic. Jednodenní pracovní seminář zaměřený na komerční využití pro floristy i začátečníky Cíl: Cílem tohoto jednodenního kurzu je seznámit s možnostmi a technikami vazby svatební floristiky s živých květin. Správné ošetření a práce s rostlinným materiálem. Technika vypichovaná do držáku – ovál, kapka Během 8 hodinové výuky se seznámíte s druhy a využití této svatební floristiky...
kurzy floristiky - aranžování květin - Vitková Pavlína - Podrobnosti o kurzu



Workshop - interiéry

2020-05-04 - Jednodenní pracovní seminář zaměřený na komerční využití pro floristy i začátečníky Cíl: Cílem tohoto jednodenního kurzu je seznámit s možnostmi a technikami využití v interiérech. Přizpůsobujeme ročnímu období – jaro, léto, vánoce … Techniky využití pomocného materiálu k daným tématům. Zpracování a nahrazování přírodního nebo umělého materiálu Během 8 hodinové výuky se seznámíte s materiálem umělým i živým jeho využití v konstrukcích....
kurzy floristiky - aranžování květin - Vitková Pavlína - Podrobnosti o kurzu



Zpracování osobních údajů prostřednictvím kamerových systémů podle GDPR

2020-05-05 - Kamerové systémy jsou dnes využívány především z bezpečnostních důvodů. Při jejich používání může docházet rovněž ke zpracování osobních údajů (pořizují se obrazové či zvukové záznamy fyzických osob). V tomto případě je nutné zohlednit i právní úpravu ochrany osobních údajů, zvláště pak GDPR a v lednu 2020 i Evropským sborem vydané Pokyny 3/2019 ke zpracování osobních údajů prostřednictvím videozařízení. Cílem semináře je seznámit posluchače s pravidly, jak provozovat kamerové systémy v souladu s GDPR a Pokyny Evropského sboru. Na praktických příkladech demonstrujeme nejčastější chyby, kterých se provozovatelé kamerových systémů dopouštějí. Řekneme si, jak správně provozovat kamery na pracovištích, kde se dostávají do zorného úhlu kamer i zaměstnanci, v bytových domech nebo veřejně přístupných místech jako jsou restaurace, obchody apod. * Ochrana osobních údajů – základní informace: • nejdůležitější změny, které přineslo Obecné nařízení (GDPR) a zákon o zpracování osobních údajů, • k významu pojmu slova „soukromí“, • základní právní rámec. Kamerové sledování v praxi: • kamerové sledování jako zpracování osobních údajů, • jaké nové povinnosti podle GDPR se na provozovatele kamerových systémů vztahují, • ve kterých případech se GDPR nepoužije, • kdy je možné argumentovat osobní potřebou, • jaký právní důvody lze použít, jak je to se souhlasem, • jak je to s použitím biometriky při kamerovém sledování, • jakým způsobem plnit informační povinnost, • jakou dokumentaci je třeba mít. • komu lze údaje z kamerového sledování poskytnout a za jakých podmínek: • po jakou dobu se mohou údaje uchovávat, • jaké se musí přijmout bezpečnostní opatření, • co musí obsahovat balanční test, • kdy je třeba provést posouzení vlivu. Kamery všude kolem nás: • kamery na pracovišti / monitorování zaměstnanců, • kamery v bytových domech, • kamery na veřejně přístupných místech (restaurace, obchody, ad.)....
1. VOX a.s. - Podrobnosti o kurzu



ARCHIVACE DAT A OCHRANA OSOBNÍCH ÚDAJŮ pro personalisty a mzdové účetní

2020-05-07 - Obsah: * Archivace dat * Právní předpisy * Evidence, uchovávání a vyřazování dokumentů * Základní pojmy – dokument, původce dokumentu, spisová služba, archiválie, archiv * Archivace digitální a analogová * Archivace dat jiným subjektem za úplatu * Ohlašovací povinnosti vůči OSSZ při ukončení činnosti zaměstnavatele * Spisová služba – pro v...
Studio W - Podrobnosti o kurzu



MZDOVÉ ÚČETNICTVÍ S VYUŽITÍM PC

2020-05-11 - Absolvent kurzu zná teoretickou i praktickou problematiku profese mzdový - á účetní a umí tuto činnost samostatně vykonávat, včetně kumulace s personální problematikou u všech subjektů [založení mzdové a osobní agendy zaměstnanců, pracovně právní předpisy, povinnosti zaměstnavatelů, vazba na úřady práce a další instituce]. Bez předchozích znalostí umí vést mzdové účetnictví ve firmách [odměňování, přehled o dani z příjmu ze závislé činnosti, průměrný výdělek, srážky ze mzdy, pojistné na soc. zabezpečení a veřejné zdravotní pojištění, dávky nemocenského pojištění, důchodové pojištění, cestovní náhrady, překážky v práci]. V dané oblasti se umí orientovat a odborně spolupracovat se všemi institucemi státní správy [Českou správou sociálního zabezpečení, zdravotními pojišťovnami, finančními úřady, soudy], v předepsaném rozsahu....
Aktivní život od A do Z - Podrobnosti o kurzu



Zákoník práce a navazující předpisy pro firemní praxi v roce 2020

2020-05-11 - Na semináři získáte praktický pohled na aktuální podobu pracovního práva a aktuální změny ke dni konání semináře. * • aktuální informace z legislativy, důležité změny v pracovněprávních a souvisejících předpisech, • novela zákoníku práce od 1. 6. 2018, týkající se dlouhodobého ošetřování a některých změn zejména u dovolené, zkušenosti z praxe, • novela zákoníku práce od 1. 7. 2019 – zrušení tzv. karenční doby u náhrady mzdy v prvních dvou týdnech pracovní neschopnosti a zkušenosti z firemní praxe, pracovněprávní dopady na zaměstnavatele a možnosti řešení, • projednávaná novela zákoníku práce od roku 2020 (bude-li ke dni konání semináře přijata), • otázky pracovnělékařské služby – hlavní změny, zkušenosti z firemní praxe, • problematika vzniku pracovního poměru – postup zaměstnavatele, příslib zaměstnání, vstupní lékařská prohlídka, zkušební doba, pracovní poměr na dobu určitou, • problematika skončení pracovního poměru – jednotlivé zákonné formy skončení ze strany zaměstnance a zaměstnavatele, aktuální judikatura s tím spojená, • zákon o zpracování osobních údajů – aktuální problematika spojená s GDPR z pohledu pracovněprávních vztahů, z pohledu ochrany osobních údajů zaměstnanců a vedení jejich osobní agendy zaměstnavatelem, • novela ZP týkající se agenturních zaměstnanců, • chyby v uplatňování pracovní doby a jejího naplňování u zaměstnavatele (způsoby a rozvržení, nepřetržité odpočinky, práce přesčas, příplatky ke mzdě a platu, dopad překážek v práci), • praktické otázky dovolené, dovolená při nerovnoměrném rozvržení pracovní doby, náhrada mzdy za dovolenou. Dotazy a příklady z praxe....
1. VOX a.s. - Podrobnosti o kurzu



MATEŘSKÁ A RODIČOVSKÁ DOVOLENÁ - pracovněprávní a mzdové aspekty

2020-05-15 - Určeno pro mzdové účetní a personalisty. Obsah: PRACOVNĚPRÁVNÍ ASPEKTY – JUDr. Jaroslav Škubal (9.00 - 10.30 hod.) * Povinnosti zaměstnavatelů vůči těhotným zaměstnankyním (BOZP) * Právní úprava mateřské a rodičovské dovolené v zákoníku práce * Zástupy za zaměstnankyně na mateřské a rodičovské dovolené (pracovní poměry na dobu určitou) * N...
Studio W - Podrobnosti o kurzu



NEJČASTĚJŠÍ CHYBY při zpracování mzdové agendy

2020-05-18 - Obsah: * Přehled nejčastějších omylů při mzdových výpočtech * Průměrný výdělek * Mzdové příplatky * Srážky ze mzdy * Náhrady mzdy * Jak řešit přeplatky ve mzdě (dohoda o srážce ze mzdy), nedoplatky ve mzdě * Jak řešit přeplatky a nedoplatky na dani nebo záloze na dani (daňovém bonusu) – nezaopatřené dítě, nezletilé a zletilé dítě a prokazov...
Studio W - Podrobnosti o kurzu



Mzdové předpisy v praxi pro rok 2020

2020-05-20 - Na semináři získáte aktuální a kompletní přehled o mzdových předpisech. * • přehled právních předpisů vztahujících se k práci mzdových účetních, • povinnosti zaměstnavatele při vzniku, trvání a ukončení pracovního poměru, při skončení kalendářního roku, - rozvrhování pracovní doby podle zákoníku práce • mzdové formy a příplatkové mzdy, • sjednání mzdy a stanovení mzdy, • minimální mzda, • nejnižší úrovně zaručené mzdy, • průměrný výdělek a náhrada mzdy při dočasné pracovní neschopnosti, • srážky ze mzdy, • zdravotní pojištění – minimální vyměřovací základ, pojištěnci státu, ohlašovací povinnosti, • pracovně lékařské prohlídky, • příprava na budoucí povolání, • další aktuální problémy ve mzdové oblasti. Diskuze, odpovědi na otázky....
1. VOX a.s. - Podrobnosti o kurzu



POSKYTOVÁNÍ CESTOVNÍCH NÁHRAD v roce 2020

2020-05-21 - Podle zákona č. 262 - 2006 Sb., včetně problémů souvisejících, např. závodní stravování, silniční daň atd., v návaznosti na zákon o daních z příjmů, nový občanský zákoník, zákon o obchodních korporacích a další související právní předpisy. Určeno pro všechny, kteří se předmětnou problematikou zabývají, a to nejen pro ty, kterých se poskytování c...
Studio W - Podrobnosti o kurzu



Vedení personální a mzdové agendy, mzdový audit

2020-05-21 - Na semináři získáte ucelenou představu, jak správně vést personální a mzdovou agendu. Budete vědět vše podstatné o mzdovém auditu. * • zápočtový list, jeho náležitosti a jeho předání, • ochrana osobních údajů, • osobní spis, • dovolená, nárok na dovolenou, krácení, převody zůstatků, proplacení dovolené, • archivace dat. Diskuze, odpovědi na otázky....
1. VOX a.s. - Podrobnosti o kurzu



Základní orientace v personalistice

2020-05-21 - Na tomto semináři získáte veškeré informace k profesionálnímu zpracování personální agendy. * • význam personalistiky z hlediska vedení společnosti, • základní úkoly personalistiky, • struktura činností v personalistice. ZÁKLADNÍ ČINNOSTI PERSONALISTY: • personální administrace při výběru, nástupu i odchodu zaměstnance, • podpora managementu, • komunikace uvnitř firmy, • HR controlling a reporting, • organizační změny, • personální plánování, • odpovědnost personalisty, • návaznost dalších personálních procesů, • případy z praxe, diskuze. ...
1. VOX a.s. - Podrobnosti o kurzu



Zákoník práce v praxi – speciálka

2020-05-25 - Absolvováním semináře budete seznámeni s aktualitami v oblasti pracovního práva, včetně změn právní úpravy, aktuálních výkladových trendů, judikatury a budete se lépe orientovat v problémových otázkách vyplývajících nejen ze zákoníku práce. Výklad všech odborných bloků semináře bude proveden se zaměřením na rozbor zkušeností s praktickou aplikací. Pozn.: Bude-li možné v době konání semináře hovořit o novele zákoníku práce, bude při výkladu samozřejmě poukázáno i na změny v právní úpravě (tuto informaci naleznete na našich webovských stránkách nejpozději 1 měsíc před termínem konání semináře). * 1. den 9:00–16:00 • Povinnosti zaměstnavatele při vzniku, změnách a skončení pracovního poměru, překážky v práci • JUDr. Petr Bukovjan Způsoby vzniku pracovního poměru: • povinné i doporučené náležitosti pracovní smlouvy, „problém“ s pracovní náplní, • principy spojené se jmenováním, odvolání zaměstnance z vedoucího pracovního místa (odchýlení se od právní úpravy v tzv. podnikatelské sféře), • zkušební doba; pracovní poměry na dobu určitou – sjednávání, omezení, zástupy, atd., specifika u vybraných kategorií zaměstnanců (např. úředníci územních samosprávných celků, pedagogičtí pracovníci). Pracovnělékařské služby: • vstupní lékařská prohlídka a její úhrada, • další pracovnělékařské prohlídky, • povinnosti vyplývající pro zaměstnavatele z lékařského posudku, vazba na rozvázání pracovního poměru ze zdravotních důvodů na straně zaměstnance, „vázanost“ zaměstnavatele lékařským posudkem podle judikatury Nejvyššího soudu. Změny pracovního poměru: • smluvní i jednostranné změny obsahu pracovního poměru; převedení na jinou práci, • doplatky do průměrného výdělku, • dočasné přidělení zaměstnance k jinému zaměstnavateli. Skončení pracovního poměru: • rozbor jednotlivých způsobů skončení pracovního poměru, • neuspokojivé pracovní výsledky a porušení povinností zaměstnance jako důvod k rozvázání pracovního poměru, • pracovní kázeň – co zahrnuje a jak reagovat na její porušení, • konkrétní příklady soudních rozhodnutí a jejich dopad do praxe, • odstupné – výše, vazba na trvání pracovního poměru, jak s odstupným při dlouhodobém pozbytí zdravotní způsobilosti k práci, vztah k poskytování podpory v nezaměstnanosti, • potvrzení o zaměstnání, kdy se vydává a jaký má být jeho obsah, nepravdivé údaje v pracovním posudku a vznik škody, • doručování písemností v pracovněprávních vztazích (na co si musí dát zaměstnavatel pozor) Překážky v práci: • překážky v práci na straně zaměstnance (návrat zaměstnance z rodičovské dovolené, vyšetření a ošetření u lékaře, problémy spojené s posouzením rehabilitace, darování krve či jiných biologických materiálů, pracovní volno na hledání nového zaměstnání atd.), • překážky v práci na straně zaměstnavatele (např. částečná nezaměstnanost, přeprava na pracovní cestě v rámci pracovní doby). 2. den 9:00–14:00 • EU legislativa a judikatura a důsledky v ČR • pracovní doba, odměňování za práci, dovolená, dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr • kvalifikační dohody • JUDr. Dominik Brůha, Ph.D. • aktuality v EU legislativě – směrnice o rovnováze mezi pracovním a soukromým životem rodičů, a pečujících osob, směrnice o ochraně osob oznamujících porušení práva EU, • dopad práva EU na oblast pracovní doby a dob povinných odpočinků, evropská judikatura ve vztahu k evidenci pracovní doby, • rovnoměrné a nerovnoměrné rozvržení pracovní doby, • rozvrh směn a maximální počty směn, minimální lhůty pro seznamování z...
1. VOX a.s. - Podrobnosti o kurzu



Mzdové účetnictví – řešení problematických případů

2020-05-25 - Na semináři proberete řadu problematických příkladů, s kterými se v praxi můžete setkat. Budete moci konzultovat svoje obtížné případy a obdržíte obsáhlý materiál s celou řadou ukázek mzdových výpočtů. * Mzdy, platy a odměny: Zařazování zaměstnanců odměňovaných mzdou, platem, odměnou • nařízení vlády č. 567/2006 Sb., od 1. 1. 2020 a nařízení vlády č. 564/2006 Sb. • mzdové výpočty u zaměstnanců odměňovaných mzdou, platem, odměnou • podrobné příklady – příplatky za práci přesčas, svátek, víkend, noc, příplatek za práci ve ztíženém pracovním prostředí, odměna za pohotovost • směnné provozy a příplatky • nenárokové složky – odměny, prémie, příplatek za práci v odpolední směně • příplatek za vedení, další příplatky u platu • názorné příklady. Průměrný výdělek: Stanovení průměrného výdělku – rozhodné období, započitatelnost příjmů, hodinový a měsíční průměrný výdělek – příklady na výpočet průměrného výdělku • pravděpodobný výdělek • zjišťování průměrného výdělku ve zvláštních případech – započitatelnost příjmů zúčtovaných do jiného rozhodného období než čtvrtletí • průměrný výdělek u dohod o provedení práce a pracovní činnosti • průměrný výdělek versus úřad práce • názorné ukázky výpočtů. Srážky ze mzdy, platu, odměny v roce 2020: Příjmy, ze kterých se musí provádět srážky • dohody o srážkách ze mzdy, platu, odměny podle zákoníku práce a občanského zákoníku • postup výpočtu srážky podle občanského soudního řádu • pořadí provádění srážek – přednostní/nepřednostní pohledávky • datová schránka a určení pořadí pohledávek • insolvence fyzické osoby • součinnost plátce mzdy a dalších plátců příjmu povinného • praktické příklady. Výpočty pojistného na sociální pojištění a zdravotní pojištění: Povinnosti plátce pojistného na sociální zabezpečení a zdravotní pojištění – tiskopisy, termíny • výpočet pojistného na SZ a ZP – příklady • specifické výpočty u zdravotního pojištění – kategorie pojištěnců, výpočet pojistného z minimálního vyměřovacího základu • dopočet pojistného do minimálního vyměřovacího základu • vyměřovací základ • započitatelnost příjmů • maximální vyměřovací základ a pojistné. Náhrada mzdy při dočasné pracovní neschopnosti a výpočet dávek nemocenského pojištění: Nárok na náhradu mzdy při dočasné pracovní neschopnosti – názorné ukázky výpočtů • povinnosti zaměstnavatele – tiskopisy, postupy • výpočty dávek nemocenského pojištění – peněžité pomoci v mateřství, ošetřovného a otcovské – podmínky nároku na jednotlivé dávky. Dlouhodobé ošetřovné od 1. 6. 2018. Malý rozsah a účast na nemocenském pojištění. E-neschopenka. Daň ze závislé činnosti v roce 2020: Formy daně – srážková, zálohová • zjištění základu daně • výpočet mzdy, platu, do základu daně • slevy na poplatníka, daňová zvýhodnění na děti poplatníka • daňový bonus • tiskopisy pro rok 2020 • samotný odvod daně zálohové a srážkové, termíny • celá řada názorných postupů. Dotazy a diskuze....
1. VOX a.s. - Podrobnosti o kurzu


Celkem nalezeno - 88 - kurzů, školení a/nebo rekvalifikací
Výpis termínů školení pro Mzdové účetnictví
STRANA | (1) první << ... | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6| ... >> poslední (6)



 
Novinky & Aktuality

mzdy | info.cz
mzdy | 2019-08-08 

mzdy
mzdy | 2019-08-08 

mzdy | Euroekonom.cz
mzdy | 2019-06-03 

Mzdy | www.zaoffice.cz
mzdy | 2019-04-09 

Mzdy - Accost
mzdy | 2019-04-05 

mzdy | Blesk.cz
mzdy | 2019-03-02 

Rostou mzdy roste riziko
mzdy | 2019-01-14 

[?]
 

 
Při poskytování služeb nám pomáhají soubory cookie. Používáním našich služeb vyjadřujete souhlas s naším používáním souborů cookie. Více zde