generace-x-a-y-zvladani-zmeny-na-trhu-prace Rekvalifikační účetní kurzy
popis kurzu
logo skoleni-kurzy




Hledat kurz:



Finanční, právní, daňové, mzdové a účetní kurzy a semináře


 

Studium, školení, kurzy & rekvalifikace nejen pro účetní


O firmě:

Studio W

Po každém kurzu účastníci školení obdrží osvědčení o absolvování kurzu .
* Pořádáme kurzy pro vzdělávání dospělých v oblastech: manažerské, komunikační a obchodní dovednosti, rozvoj osobnosti, kurzy pro asistentky, obchodní a pracovní právo, personalistika, mzdové a finanční účetnictví, daně.

...další naše kurzy
 

ŠKOLENÍ: GENERACE X A Y - zvládání změny na trhu práce (Studio W)


Určeno pro vedoucí pracovníky a personalisty. Cíl: * Na praktických příkladech procvičit typické situace při vedení zaměstnanců různých generací, ukázat chyby při vzájemné interakci různých generací v pracovním prostředí a popsat možné konflikty * Získat návod, jak sladit očekávání a realitu při velkém věkovém rozdílu zaměstnanců * Představi...

Studio W



Cena:
    ... bez DPH: 5.300 Kč / Kurz
    ... včetně DPH: 6.413 Kč / Kurz

Přihláška na školení/seminář


a/nebo je možno poslat prostřednictvím serveru SKOLENI-KURZY.EU
nezávaznou přihlášku na kurz a na budoucí termín, pokud Vám nevyhovují v současnosti nabízené termíny kurzů a/nebo pokud není termín kurzu k dispozici
 

GENERACE X A Y - zvládání změny na trhu práce


Přednáší ...

Ing. Kateřina LEGNEROVÁ, Ph.D., MBA, dlouholetá odbornice v oblasti HR, koučka a konzultantka, Katedra personalistiky, VŠE v Praze


Program (obsah kurzu/studia) ...



Určeno pro vedoucí pracovníky a personalisty.


Cíl:
* Na praktických příkladech procvičit typické situace při vedení zaměstnanců různých generací, ukázat chyby při vzájemné interakci různých generací v pracovním prostředí a popsat možné konflikty
* Získat návod, jak sladit očekávání a realitu při velkém věkovém rozdílu zaměstnanců
* Představit nejčastější problémy v mezigenerační komunikaci a možnosti jejich řešení

Obsah:
* Specifika jednotlivých generací
* Očekávání zaměstnanců dle věku
* Možnosti zaměstnavatele, jak sladit rozdílná očekávání i přístup k práci
* Motivace ke spolupráci
* Komunikace několika generací v pracovním prostředí
* Role vedoucího jako šéfa všech generací
* Řešení modelových situací


Metody výuky : Výklad, praktická cvičení, příklady z praxe.


Obsah kurzu/školení



Určeno pro vedoucí pracovníky a personalisty.


Cíl:
* Na praktických příkladech procvičit typické situace při vedení zaměstnanců různých generací, ukázat chyby při vzájemné interakci různých generací v pracovním prostředí a popsat možné konflikty
* Získat návod, jak sladit očekávání a realitu při velkém věkovém rozdílu zaměstnanců
* Představit nejčastější problémy v mezigenerační komunikaci a možnosti jejich řešení

Obsah:
* Specifika jednotlivých generací
* Očekávání zaměstnanců dle věku
* Možnosti zaměstnavatele, jak sladit rozdílná očekávání i přístup k práci
* Motivace ke spolupráci
* Komunikace několika generací v pracovním prostředí
* Role vedoucího jako šéfa všech generací
* Řešení modelových situací


Metody výuky : Výklad, praktická cvičení, příklady z praxe.




 
Školení Personální strategie a politika :
GENERACE X A Y - zvládání změny na trhu práce |
homehttp://www.rekvalifikacni-ucetni-kurzy.cz/kurz 84583 studium generace x a y zvladani zmeny na trhu prace

Podtéma školení: Personální strategie a politika
Kurz je nalezen v sekci: Finanční, právní, daňové, mzdové a účetní kurzy a semináře , Management, marketing, prodej a ostatní manažerské kurzy a školení
[?]
 

Termíny kurzu


18.06.2020 - Praha

5.300 Kurz bez DPH

Přihlásit
[Order] Objednat

- 5 300 Kč (s DPH 6 413 Kč) v ceně studijní materiály, občerstvení,obědKč - CZK 9 - 17 h.


05.11.2020 - Praha

5.300 Kurz bez DPH

Přihlásit
[Order] Objednat

- 5 300 Kč (s DPH 6 413 Kč) v ceně studijní materiály, občerstvení, obědKč - CZK 9 - 17 h.

 

mzdy | info.cz
mzdy | 2019-08-08 

mzdy
mzdy | 2019-08-08 

[?]

Kurzy - ENII-Nails
kurzy | 2020-04-28 

Kurzy | IQ pohyb
kurzy | 2020-04-27 

[?]
 

 
Při poskytování služeb nám pomáhají soubory cookie. Používáním našich služeb vyjadřujete souhlas s naším používáním souborů cookie. Více zde