zakonik-prace-se-zamerenim-na-pravni-minimum-pro-personalisty- -informace-o-novele-zp-v-roce-2019 Rekvalifikační účetní kurzy
popis kurzu
logo skoleni-kurzy




Hledat kurz:



Finanční, právní, daňové, mzdové a účetní kurzy a semináře


 

Studium, školení, kurzy & rekvalifikace nejen pro účetní


O firmě:

Agentura BOVA - RNDr. Ivana Hexnerová

Pořádáme odborné kurzy, školení , semináře v oblasti: obchodní, procesní, trestní, evropské, pracovní a správní právo, účetnictví, daně, clo, životní prostředí. Certifikované a akreditované vzdělávání dospělých, příslušné odborné tituly, publikace.

Na vyžádání vystavíme účastníkovi potvrzení o účasti na semináři.

...další naše kurzy
 

ŠKOLENÍ: Zákoník práce se zaměřením na právní minimum pro personalisty + informace o novele ZP v roce 2019 (Agentura BOVA - RNDr. Ivana Hexnerová)


Osnova semináře: * Změny v zákoníku práce * Novela zákoníku práce pro rok 2019 - Nově v počítání dovolené - Úpravy v dohodě o pracovní činnosti - Změny v doručování písemností - Nová forma zaměstnávání: sdílené pracovní místo - Minimální a zaručená mzda – nová úprava - Přechod práv a povinností – nové povinnosti zaměstnavatelů * Nařízení EU o ochraně osobních údajů GDPR – první zkušenosti, problémy-řešení * Použití nového občanského zákoníku v personálních vztazích * Možnost zvýšení práv pro zaměstnance nad rámec zákoníku práce (možnosti použití principu co není zakázáno, je dovoleno) * Základní zásady pracovního práva a jejich použití v personální praxi – zásady ochrany veřejného pořádku * Proč mají ženy nižší mzdu než muži * Předpisy, které musí a může vydat zaměstnavatel * Základní požadavky na práci personalisty v oblasti před vznikem pracovního poměru a po vzniku pracovněprávního vztahu (příslib zaměstnání, výběrové řízení, správné pracovní smlouvy, DPČ a DPP) * Souběh funkcí statutárních orgánů * Jmenování, odvolání, sjednání odvolatelnosti, konkurenční doložky * Skončení pracovního poměru – úloha personalisty * Povinnosti personálního oddělení po skončení pracovního poměru * Výklad pojmu „nepřihlíží se“ a neplatnosti * Úloha a postavení personalisty v dalších oblastech pracovněprávního vztahu (náhrada škody, dovolená, pracovní doba, překážky v práci) * Řešení vad právního jednání a jejich následků (neplatná právní jednání, jednání, k nimž se nepřihlíží, nelegální práce, Švarc systém) * Personální aspekty práce z domova, při agenturním zaměstnávání a zapůjčení (dočasném přidělení) zaměstnance * Posuzování práv a povinností při přechodu z pracovněprávních vztahů * Rozšířené možnosti pro zaměstnávání cizinců * Návody na řešení pracovněprávních situací: - vznik pracovního poměru, kdo může být jmenován, kdy a jak sjednat odvolatelnost zaměstnance, platnost ústní pracovní smlouvy, místo výkonu práce ve vztahu k cestovním náhradám, sjednání dalších náležitostí při práci z domova, změna pracovní smlouvy ze zdravotních důvodů, možnost zápočtu příplatku za přesčasy do mzdy, problémy s pracovním poměrem na dobu určitou - skončení pracovního poměru – sjednání jiné délky výpovědní doby, možnost odchodného, neexistence pojmu „pracovní kázeň“ a vliv na skončení pracovního poměru, důvody pro zvýhodnění zaměstnanců v odstupném i v délce dovolené, individuální přístup k zaměstnancům, rozdílný rozsah nároků u zaměstnanců * Diskuse, odpovědi na dotazy účastníků ...

Agentura BOVA - RNDr. Ivana Hexnerová



certifikat Účastník obdrží certifikát
Cena:
    ... bez DPH: 1.975 Kč / Kurz
    ... včetně DPH: 2.390 Kč / Kurz


Termín kurzu již není k dispozici

a/nebo je možno poslat prostřednictvím serveru SKOLENI-KURZY.EU
nezávaznou přihlášku na kurz a na budoucí termín, pokud Vám nevyhovují v současnosti nabízené termíny kurzů a/nebo pokud není termín kurzu k dispozici
 

Zákoník práce se zaměřením na právní minimum pro personalisty + informace o novele ZP v roce 2019


Přednáší ...


JUDr. Ladislav Jouza - advokát, rozhodce pracovních sporů podle oprávnění Ministerstva práce a sociálních věcí, spoluautor zákoníku práce, zákona o zaměstnanosti a dalších pracovněprávních předpisů, autor řady publikací z oblasti pracovního práva, za rok 2016 získal titul právník roku v oboru pracovního práva.


Obsah kurzu/školení


Osnova semináře:

* Změny v zákoníku práce

* Novela zákoníku práce pro rok 2019
- Nově v počítání dovolené
- Úpravy v dohodě o pracovní činnosti
- Změny v doručování písemností
- Nová forma zaměstnávání: sdílené pracovní místo
- Minimální a zaručená mzda – nová úprava
- Přechod práv a povinností – nové povinnosti zaměstnavatelů

* Nařízení EU o ochraně osobních údajů GDPR – první zkušenosti, problémy-řešení

* Použití nového občanského zákoníku v personálních vztazích

* Možnost zvýšení práv pro zaměstnance nad rámec zákoníku práce (možnosti použití principu co není zakázáno, je dovoleno)

* Základní zásady pracovního práva a jejich použití v personální praxi – zásady ochrany veřejného pořádku

* Proč mají ženy nižší mzdu než muži

* Předpisy, které musí a může vydat zaměstnavatel

* Základní požadavky na práci personalisty v oblasti před vznikem pracovního poměru a po vzniku pracovněprávního vztahu (příslib zaměstnání, výběrové řízení, správné pracovní smlouvy, DPČ a DPP)

* Souběh funkcí statutárních orgánů

* Jmenování, odvolání, sjednání odvolatelnosti, konkurenční doložky

* Skončení pracovního poměru – úloha personalisty

* Povinnosti personálního oddělení po skončení pracovního poměru

* Výklad pojmu „nepřihlíží se“ a neplatnosti

* Úloha a postavení personalisty v dalších oblastech pracovněprávního vztahu (náhrada škody, dovolená, pracovní doba, překážky v práci)

* Řešení vad právního jednání a jejich následků (neplatná právní jednání, jednání, k nimž se nepřihlíží, nelegální práce, Švarc systém)

* Personální aspekty práce z domova, při agenturním zaměstnávání a zapůjčení (dočasném přidělení) zaměstnance

* Posuzování práv a povinností při přechodu z pracovněprávních vztahů

* Rozšířené možnosti pro zaměstnávání cizinců

* Návody na řešení pracovněprávních situací:
- vznik pracovního poměru, kdo může být jmenován, kdy a jak sjednat odvolatelnost zaměstnance, platnost ústní pracovní smlouvy, místo výkonu práce ve vztahu k cestovním náhradám, sjednání dalších náležitostí při práci z domova, změna pracovní smlouvy ze zdravotních důvodů, možnost zápočtu příplatku za přesčasy do mzdy, problémy s pracovním poměrem na dobu určitou
- skončení pracovního poměru – sjednání jiné délky výpovědní doby, možnost odchodného, neexistence pojmu „pracovní kázeň“ a vliv na skončení pracovního poměru, důvody pro zvýhodnění zaměstnanců v odstupném i v délce dovolené, individuální přístup k zaměstnancům, rozdílný rozsah nároků u zaměstnanců

*

Diskuse, odpovědi na dotazy účastníků




 
Školení Personalistika (HR manažer, pracovní právo) :
Zákoník práce se zaměřením na právní minimum pro personalisty + informace o novele ZP v roce 2019 |
homehttp://www.rekvalifikacni-ucetni-kurzy.cz/kurz 77834 studium zakonik prace se zamerenim na pravni minimum pro personalisty + informace o novele zp v roce 2019

Podtéma školení: Personalistika (HR manažer, pracovní právo)
Kurz je nalezen v sekci: Počítačové kurzy a semináře - grafika, databáze, programování, web & internet, office, GIS
 

Termíny kurzu

Není vypsaný žádný termín školení, ...

 

MZDY - RON Software | ron.cz
mzdy | 2018-10-04 

Blog Mzdy - RSM CZ
mzdy | 2018-09-15 

[?]

Kurzy a akce | Apneaman
kurzy | 2018-11-11 

Kurzy Praha
kurzy | 2018-10-29 

[?]
 

 
Při poskytování služeb nám pomáhají soubory cookie. Používáním našich služeb vyjadřujete souhlas s naším používáním souborů cookie. Více zde