behavioralni-pohovor-vyberte-nejvhodnejsiho-kandidata-namisto-nejlepsiho Rekvalifikační účetní kurzy
podobne kursy
logo skoleni-kurzy




Hledat kurz:



Finanční, právní, daňové, mzdové a účetní kurzy a semináře


 

Studium, školení, kurzy & rekvalifikace nejen pro účetní







 

Behaviorální pohovor - vyberte nejvhodnějšího kandidáta namísto nejlepšího


Naučte se o uchazeči zjistit to, co potřebujete vědět Správně vedený přijímací pohovor vám o uchazeči o zaměstnání řekne více než písemný životopis. Chcete se vyhnout úskalím, která přináší klasický přijímací pohovor, a dozvědět relevantní informace? Vyberte si vhodného kandidáta prostřednictvím behaviorálního pohovoru! Odhalte nepravdivé informace a zjistěte, jak se uchazeč staví k řešení různých situací. Behaviorální pohovor vám pomůže vybrat spolupracovníka, který má schopnosti odpovídající konkrétní pozici. Kurz je určen: specialistům náboru zaměstnanců   manažerům, kteří vybírají nové zaměstnance   liniovým manažerům, kteří si volí členy svého týmu   majitelům a jednatelům malých a středních firem    Přidaná hodnota tohoto kurzu pro Vás: zdokonalíte svou schopnost získat od uchazeče informace, které potřebujete   naučíte se vybírat pracovníky, jejichž dovednosti odpovídají potřebám konkrétní pozice   naučíte se klást behaviorální otázky   budete umět zjistit, jak uchazeč v minulosti řešil konkrétní situace, a naučíte se zjištěné informace vyhodnotit   prakticky si vyzkoušíte vedení behaviorálního pohovoru   zásady behaviorálního pohovoru využijete i při hodnocení a rozvoji stávajících zaměstnanců    



Přihláška na podobný kurz a/nebo školení od jiné firmy a v jiné ceně:



Behaviorální interview

25.05.2018 - Brno Odkaz na: elearning Behaviorální interview Popis produktu Cíl kurzu V kurzu se dozvíte, co je behaviorální rozhovor a čím se odlišuje od ostatních druhů rozhovoru. Pochopíte, že nestaví na geniálních otázkách s cílem odhalit vše o druhém. Jedná se spíše o způsob myšlení, které lze využít i při hodnocení, nastavování rozvoje a vedení druhých lidí. Při behaviorálním interview se zabýváme pozorovatelným chováním jedince v minulosti či budoucnosti, které chceme vidět tady a teď. K tomu používáme systém na sebe navazujících otázek. Na základě nich vytváříme hypotézy, které dále v rozhovoru testujeme.   Obsahová náplň Osvojíte si behaviorální způsob myšlení   Naučíte se klást behaviorální otázky směřující k příkladům   Předvedeme Vám různé scénáře interview   Naučíte se vyhodnocovat interview   Cílová skupina manažeři,   vedoucí pracovníci,   personální specialisté,   vedoucí týmu,   lidé pracující v týmu,   asistentky,   jakýkoliv jiný zájemce o tematiku     Cena bez DPH: 665,5 Kč Délka kurzu: 55 minut Lektor: František Hroník E-learningový kurz má formu videa, které moderuje profesionální lektor. Společně s výkladem moderátora může divák sledovat powerpointovou prezentaci kurzu. Po shlédnutí kurzu je účastníkovi nabídnut kontrolní test.  V případě úspěšného složení získává účastník certifikát. Poznámka k ceně Po zaplacení získáte k e-learningovému kurzu neomezený přístup.To znamená, že sis jej budete moci opakovaně přehrávat. Kurz vám zůstane dostupný navždy.   Pro nákup kurzu je třeba si na stránkách zřídit vlastní účet. Zadat potřebujete pouze základní údaje. Díky účtu na našem portálu získáte přehled nad svými aktivitami. Naleznete zde pohromadě všechny zakoupené e-learningové kurzy. Jako bonus Vám budeme pravidelně zasílat tematické příspěvky z konferencí a motivační SMS zprávy.   E-learning do LMS systémů ...
agentura Motiv P s.r.o. - Podrobnosti o kurzu



Vedení výběrového pohovoru od A do Z - připravte se na každou fázi náboru zaměstnanců

28.05.2018 - Praha Rozpoznejte správného kandidáta a získejte ho pro svou společnost Situace na pracovním trhu se za posledních pár let dramaticky změnila. Lidé se už nebojí najít si novou práci, protože procento nezaměstnanosti je opravdu nízké. Kvalitní lidé však stále chybí. Jak to udělat, aby pracovali pro vás, a ne pro konkurenci? Jak si nenechat utéct dobrého kandidáta, a hlavně, jak ho ve velkém množství životopisů poznat? Zájemci o práci nechtějí ztrácet čas a ani vy jej neztrácejte! Naučte se správně ptát na to, co skutečně potřebujete vědět. Porozumějte všem úskalím a zákonitostem efektivně vedeného výběrového pohovoru. Kurz je určen: personalistům, kteří organizují a vedou výběrové pohovory   HR manažerům, kteří nastavují procesy včetně procesu náboru   konzultantům personálních agentur   manažerům, kteří si organizují výběrové pohovory sami    Přidaná hodnota tohoto kurzu pro Vás: zorientujete se v celém procesu a všech fázích výběrového pohovoru   budete schopní připravit podklady pro pracovní pozici a vést celou agendu pohovoru   vyzkoušíte si vedení pohovoru pod drobnohledem zkušené profesionálky Yvony Charouzdové   osvojíte si správné kladení otázek a zjišťování informací   získáte informace o zajímavých trendech na trhu práce     ...
Top Vision - Podrobnosti o kurzu



MS Excel a Word Příprava na pohovor

29.05.2018 - Praha 9 Požadované znalosti Mimo znalost prostředí Windows, nejsou vyžadovány žádné předchozí zkušenosti s uvedenými programy. Popis kurzu: Pracovat s tabulkovým editorem MS Excel Formáty buněk Matematické a logické funkce Grafy a minigrafy Databázové nástroje Filtrování dat Kontingenční tabulky Pracovat s textovým editorem MS Word Formáty písma a odstavců Tabulátory Záhlaví a zápatí Tisk dokumentu Podrobná osnova kurzu Osnova kurzu osnova kurzu Microsoft Excel a Word - Příprava na pohovor: 1. Excel 1.1. Formátování buněk a tabulek 1.2. Podmíněné formáty 1.3. Jednoduché vzorce a často požadované funkce (SUMA, PRŮMĚR, KDYŽ, SVYHLEDAT,…) 1.4. Relativní a absolutní adresy 1.5. Grafy a minigrafy 1.6. Řazení dat podle různých kritérií 1.7. Filtrování dat podle různých kritérií 1.8. Kontingenční tabulka 1.9. Tisky 2. Word 2.1. Formátování textu 2.2. Odrážky a číslování 2.3. Tabulátory 2.4. Tabulka 2.5. Kontrola pravopisu 2.6. Číslování stránek + záhlaví a zápatí 2.7. Styly 2.8. Obsah 2.9. Vzhled stránky + tisky...
ALTUS Training Center, s.r.o. - Podrobnosti o kurzu



Zpětná vazba, hodnoticí pohovor a motivace zaměstnanců

07.06.2018 - Praha Kurz přináší personalistům a manažerům cenné informace podstatně ovlivňující výkon a spokojenost zaměstnanců a to v oblasti poskytování zpětné vazby, hodnocení a motivace zaměstnanců. Účastníci kurzu získají, formou modelových situací a případových studií si ujasní klíčové poznatky jako např. význam zpětné vazby a motivace, dopady nevhodně poskytované zpětné vazby na výkon zaměstnance, metody poskytování zpětné vazby, způsoby vedení hodnotících pohovorů a principy motivace, načasování těchto metod, práce s negativní reakcí na hodnocení a tipy pro zajištění pozitivního dopadu těchto metod na zvýšení efektivity práce zaměstnanců. * Kurz přináší personalistům a manažerům cenné informace podstatně ovlivňující výkon a spokojenost zaměstnanců a to v oblasti poskytování zpětné vazby, hodnocení a motivace zaměstnanců. Účastníci kurzu získají, formou modelových situací a případových studií si ujasní klíčové poznatky jako např. význam zpětné vazby a motivace, dopady nevhodně poskytované zpětné vazby na výkon zaměstnance, metody poskytování zpětné vazby, způsoby vedení hodnotících pohovorů a principy motivace, načasování těchto metod, práce s negativní reakcí na hodnocení a tipy pro zajištění pozitivního dopadu těchto metod na zvýšení efektivity práce zaměstnanců. Podávání zpětné vazby   Podávání zpětné vazby   Vedení hodnoticího rozhovoru   Motivace a odměňování zaměstnanců   Praktická cvičení   ...
ICT Pro s.r.o. – Kurzy, školení, konzultace ICT a Soft Skills - Podrobnosti o kurzu



KDYŽ CUKR A BIČ NESTAČÍ: JAK INSPIROVAT PRACOVNÍKY K LEPŠÍ PRÁCI PROSTŘEDNICTVÍM POHOVORŮ A NENUCENÉ ZPĚTNÉ VAZBY

08.06.2018 - Prostějov Program kurzu Myslíte si to... ale neřeknete to. Jste rád, že to zvládli. Ale to byl měli, že... Všiml jste si, že to zbabrali, ale nechcete je popudit... Je to chyba. Když totiž lidem na jejich práci nic neřekneme, časem otupí: Proč by se měli snažit, když je to všem jedno? Když je budeme opakovaně jen kritizovat, naštvou se... a taky odejdou. A když je budeme naopak jen chválit, stoupne jim to do hlavy... a odejdou. Každým hodnoce...
AldEkon účetnictví - Podrobnosti o kurzu



Kybernetická bezpečnost podle novelizovaného zákona

08.06.2018 - Praha 2 Pro začátečníky. Doporučena znalost problematiky managementu ICT bezpečnosti. Určeno pro Auditory kybernetické bezpečnosti. Bezpečnostní specialisty z firem a státních institucí, které jsou regulovány zákonem o kybernetické bezpečnosti (kritická informační infrastruktura, významné informační systémy, provozovatelé základních služeb, poskytovatelé digitálních služeb). Odborníky z oblasti kybernetické bezpečnosti (manažery isms, architekty, konzultanty atd.). Právníky se zájmem o ict bezpečnost. Cíl semináře Cílem semináře je seznámit posluchače s komplexní problematikou kybernetické bezpečnosti podle novelizovaného kybernetického zákona. Obsah je zaměřen především na jednotlivá bezpečnostní opatření, která kybernetický zákon požaduje po povinných subjektech. Seminář je obohacen o případové studie a odkazy na další doporučené informační zdroje. Obsah semináře Úvod k zákonu o kybernetické bezpečnosti. Přehled změn a novinek. Úvod do ISMS-ISO/IEC 27 001 a další normy související s problematikou. Bezpečnostní opatření podle vyhlášky o kybernetické bezpečnosti Organizační bezpečnostní opatření. Technická bezpečnostní opatření. Softwarové nástroje + další doporučené zdroje. Případové studie. ...
Český institut interních auditorů, z.s. - Podrobnosti o kurzu na serveru SKOLENI-KURZY.EU



Zpětná vazba, hodnoticí pohovor a motivace zaměstnanců

12.06.2018 - Brno Kurz přináší personalistům a manažerům cenné informace podstatně ovlivňující výkon a spokojenost zaměstnanců a to v oblasti poskytování zpětné vazby, hodnocení a motivace zaměstnanců. Účastníci kurzu získají, formou modelových situací a případových studií si ujasní klíčové poznatky jako např. význam zpětné vazby a motivace, dopady nevhodně poskytované zpětné vazby na výkon zaměstnance, metody poskytování zpětné vazby, způsoby vedení hodnotících pohovorů a principy motivace, načasování těchto metod, práce s negativní reakcí na hodnocení a tipy pro zajištění pozitivního dopadu těchto metod na zvýšení efektivity práce zaměstnanců. * Kurz přináší personalistům a manažerům cenné informace podstatně ovlivňující výkon a spokojenost zaměstnanců a to v oblasti poskytování zpětné vazby, hodnocení a motivace zaměstnanců. Účastníci kurzu získají, formou modelových situací a případových studií si ujasní klíčové poznatky jako např. význam zpětné vazby a motivace, dopady nevhodně poskytované zpětné vazby na výkon zaměstnance, metody poskytování zpětné vazby, způsoby vedení hodnotících pohovorů a principy motivace, načasování těchto metod, práce s negativní reakcí na hodnocení a tipy pro zajištění pozitivního dopadu těchto metod na zvýšení efektivity práce zaměstnanců. Podávání zpětné vazby   Podávání zpětné vazby   Vedení hodnoticího rozhovoru   Motivace a odměňování zaměstnanců   Praktická cvičení   ...
ICT Pro s.r.o. – Kurzy, školení, konzultace ICT a Soft Skills - Podrobnosti o kurzu



Ochrana osobních údajů v justici a veřejné správě (výjimky z GDPR, národní úprava, synergie s kybernetickou bezpečností)

14.06.2018 - Praha Číslo akreditovaného kurzu: AK - PV-170 - 2018, NÁZEV AKREDITACE: GDPR-ochrana osobních údajů Akreditace: MV : Cílem semináře je diskutovat a řešit aktuální specifické otázky ochrany osobních údajů v justiční a správní praxi. Obsah: * Problémy národní implementace GDPR zákonem o zpracování osobních údajů a změnovým zákonem ...
Aliaves Co., a.s. - Podrobnosti o kurzu na serveru SKOLENI-KURZY.EU



Výběrové řízení - jak efektivně vybrat správné lidi na konkrétní pozici

Červen 2018 - Zlín - Louky Interaktivní seminář, ve kterém se naučíte jak efektivně vybrat správné lidi na konkrétní pracovní pozici, jak zorganizovat efektivně a správně výběrové řízení na zaměstnance....
Školicí středisko ADMIS s.r.o. - Podrobnosti o kurzu



Personální výběr

19.06.2018 - Praha Kurz je určen personalistům a manažerům, aby stanovením vhodně definovaných kompetencí pracovních pozic minimalizovali rizika spojená s nekompatibilitou uchazeče a pracovní pozice. Formou kombinace teoretických zásad a řady praktických ukázek účastníci získají povědomí o kompetencích uchazečů o zaměstnání vůbec, o průběhu výběrového pohovoru, o problematice behaviorálních pohovor- a jeho výhod, a také základní informace k dalším metodám pro zjištění požadovaných kompetencí. * Kurz je určen personalistům a manažerům, aby stanovením vhodně definovaných kompetencí pracovních pozic minimalizovali rizika spojená s nekompatibilitou uchazeče a pracovní pozice. Formou kombinace teoretických zásad a řady praktických ukázek účastníci získají povědomí o kompetencích uchazečů o zaměstnání vůbec, o průběhu výběrového pohovoru, o problematice behaviorálních pohovor- a jeho výhod, a také základní informace k dalším metodám pro zjištění požadovaných kompetencí. Kompetenční modely   Kompetenční modely   Výběrový pohovor   Další kombinační metody   Behaviorální interview   Praktické cvičení   ...
ICT Pro s.r.o. – Kurzy, školení, konzultace ICT a Soft Skills - Podrobnosti o kurzu



Aktualizace ZKB/VKB a zkušenosti z auditu kybernetické bezpečnosti

20.06.2018 - Praha 2 Pro pokročilé auditory s orientací na informační a komunikační technologie. Určeno pro Seminář je určený pro vedoucí interního auditu, auditory kybernetické bezpečnosti dle zákona č. 181/2014 Sb., O kybernetické bezpečnosti a pracovníky IT podléhající auditu kybernetické bezpečnosti, správce VIS a IS KII. Cíl semináře Informace o změnách v ZKB a souvisejících předpisech (tj. VKB, vyhláška o provozovatele základní služby) dle posledních novelizací. Výměna zkušeností s prováděním auditu kybernetické bezpečnosti, rozdíly mezi certifikačním auditem a auditem dle zákona č. 181/2014 Sb. Obsah semináře Všichni přednášející se již podíleli minimálně na dvou auditech, nebo implementacích kybernetické bezpečnosti v rozsahu definovaném zákonem č. 181/2014 Sb., a v průběhu auditu identifikovali řadu potenciálních problémů počínajících ve zpracování analýzy rizik, nutností doplnění metodické příručky nbú až po problematické vyhodnocování některých paragrafů. Součástí programu budou především následující témata: Identifikace o komentáře k aktualizovanému znění zákona a vyhlášek. Seznámení se se problematicky auditovatelnými požadavky zákona a souvisejících vyhlášek. Sjednocení hodnocení úrovně souladu. ...
Český institut interních auditorů, z.s. - Podrobnosti o kurzu na serveru SKOLENI-KURZY.EU



Personální výběr

20.06.2018 - Brno Kurz je určen personalistům a manažerům, aby stanovením vhodně definovaných kompetencí pracovních pozic minimalizovali rizika spojená s nekompatibilitou uchazeče a pracovní pozice. Formou kombinace teoretických zásad a řady praktických ukázek účastníci získají povědomí o kompetencích uchazečů o zaměstnání vůbec, o průběhu výběrového pohovoru, o problematice behaviorálních pohovor- a jeho výhod, a také základní informace k dalším metodám pro zjištění požadovaných kompetencí. * Kurz je určen personalistům a manažerům, aby stanovením vhodně definovaných kompetencí pracovních pozic minimalizovali rizika spojená s nekompatibilitou uchazeče a pracovní pozice. Formou kombinace teoretických zásad a řady praktických ukázek účastníci získají povědomí o kompetencích uchazečů o zaměstnání vůbec, o průběhu výběrového pohovoru, o problematice behaviorálních pohovor- a jeho výhod, a také základní informace k dalším metodám pro zjištění požadovaných kompetencí. Kompetenční modely   Kompetenční modely   Výběrový pohovor   Další kombinační metody   Behaviorální interview   Praktické cvičení   ...
ICT Pro s.r.o. – Kurzy, školení, konzultace ICT a Soft Skills - Podrobnosti o kurzu



Zákon o kybernetické bezpečnosti - implementace a povinnosti se zaměřením na nemocnice

21.06.2018 - Praha Číslo akreditovaného kurzu: AK - PV-201 - 2016 Akreditace: MV : Cílová skupina: Zaměstnanci nemocnic a jejich zřizovatelů se zaměřením na oblast: práva, compliance management, audit, bezpečnostní management, IT management, pracovníci risk oddělení, ISMS specialisté, bezpečnostní konzultanti apod. Obsah: Seznámení s rámcem kybernetické bezp...
Aliaves Co., a.s. - Podrobnosti o kurzu na serveru SKOLENI-KURZY.EU



SQL Server 2016/2014 - zálohování a obnova databází

22.06.2018 - Brno Cílem tohoto školení je seznámit administrátory a vývojaře SQL Serveru s možnostmi zálohování databází a následným obnovováním databází ze záloh. V rámci kurzu se seznámíte s principy fungování záloh SQL Serveru, možnostmi obnovy, včetně pokročilých možností jako je obnova do zvoleného bodu v čase, obnova poškozené datové stránky, či obnova za provozu. Poslední část školení je věnována jednotlivým strategiím zálohování/obnování, jejich správné volbě a implementaci. * Cílem tohoto školení je seznámit administrátory a vývojaře SQL Serveru s možnostmi zálohování databází a následným obnovováním databází ze záloh. V rámci kurzu se seznámíte s principy fungování záloh SQL Serveru, možnostmi obnovy, včetně pokročilých možností jako je obnova do zvoleného bodu v čase, obnova poškozené datové stránky, či obnova za provozu. Poslední část školení je věnována jednotlivým strategiím zálohování/obnování, jejich správné volbě a implementaci. Zálohování databází   Zálohování databází   Obnova databází ze záloh   ...
ICT Pro s.r.o. – Kurzy, školení, konzultace ICT a Soft Skills - Podrobnosti o kurzu na serveru SKOLENI-KURZY.EU



Behaviorální pohovor - vyberte nejvhodnějšího kandidáta namísto nejlepšího

22.06.2018 - Praha Naučte se o uchazeči zjistit to, co potřebujete vědět Správně vedený přijímací pohovor vám o uchazeči o zaměstnání řekne více než písemný životopis. Chcete se vyhnout úskalím, která přináší klasický přijímací pohovor, a dozvědět relevantní informace? Vyberte si vhodného kandidáta prostřednictvím behaviorálního pohovoru! Odhalte nepravdivé informace a zjistěte, jak se uchazeč staví k řešení různých situací. Behaviorální pohovor vám pomůže vybrat spolupracovníka, který má schopnosti odpovídající konkrétní pozici. Kurz je určen: specialistům náboru zaměstnanců   manažerům, kteří vybírají nové zaměstnance   liniovým manažerům, kteří si volí členy svého týmu   majitelům a jednatelům malých a středních firem    Přidaná hodnota tohoto kurzu pro Vás: zdokonalíte svou schopnost získat od uchazeče informace, které potřebujete   naučíte se vybírat pracovníky, jejichž dovednosti odpovídají potřebám konkrétní pozice   naučíte se klást behaviorální otázky   budete umět zjistit, jak uchazeč v minulosti řešil konkrétní situace, a naučíte se zjištěné informace vyhodnotit   prakticky si vyzkoušíte vedení behaviorálního pohovoru   zásady behaviorálního pohovoru využijete i při hodnocení a rozvoji stávajících zaměstnanců     ...
Top Vision - Podrobnosti o kurzu



Otevřený kurz MotivP: Výběr zaměstnanců

25.06.2018 - Kurz se věnuje základům procesu výběru a náboru pracovníků. Dopolední program je zaměřen především na možnosti výběru zaměstnanců a představení hlavních metod, specificky pak na hodnocení pozorovatelného chování v AC, na základě kompetencí z kompetenčních modelů. Odpolední program reflektuje možné chyby v hodnocení a způsoby, jak se jim vyhnout, komplexnímu zhodnocení kompetencí a hlavně adaptačnímu procesu nových pracovníků, jejich zapojení se do fungování organizace a zvyšování motivace. ...
agentura Motiv P s.r.o. - Podrobnosti o kurzu



Proces výběru zaměstnance od A do Z

27.06.2018 - Praha Jak již napovídá název kurzu, obsahem je průřez procesu výběru zaměstnance od definování pracovní pozice, přes stanovení způsobů hledání potenciálních zaměstnanců, preselekci a vyhodnocení dat na základě dostupných zdrojů od uchazečů. Dále se účastníci kurzu seznámí se samotným procesem personálního výběru, včetně poskytnutí zpětné vazby zájemcům o pracovní pozici. Závěr školení je zaměřen na nástup vybraného zaměstnance a na doporučení, která pomohou k jeho rychlé adaptaci v novém pracovním prostředí. * Jak již napovídá název kurzu, obsahem je průřez procesu výběru zaměstnance od definování pracovní pozice, přes stanovení způsobů hledání potenciálních zaměstnanců, preselekci a vyhodnocení dat na základě dostupných zdrojů od uchazečů. Dále se účastníci kurzu seznámí se samotným procesem personálního výběru, včetně poskytnutí zpětné vazby zájemcům o pracovní pozici. Závěr školení je zaměřen na nástup vybraného zaměstnance a na doporučení, která pomohou k jeho rychlé adaptaci v novém pracovním prostředí. Pracovní pozice   Pracovní pozice   Způsoby hledání a oslovení potencionálních zaměstnanců   Personální preselekce, metody screeningu   Vyhodnocení CV a motivačního dopisu   Personální výběr   Započetí spolupráce   Praktická cvičení   ...
ICT Pro s.r.o. – Kurzy, školení, konzultace ICT a Soft Skills - Podrobnosti o kurzu



Proces výběru zaměstnance od A do Z

27.06.2018 - Brno Jak již napovídá název kurzu, obsahem je průřez procesu výběru zaměstnance od definování pracovní pozice, přes stanovení způsobů hledání potenciálních zaměstnanců, preselekci a vyhodnocení dat na základě dostupných zdrojů od uchazečů. Dále se účastníci kurzu seznámí se samotným procesem personálního výběru, včetně poskytnutí zpětné vazby zájemcům o pracovní pozici. Závěr školení je zaměřen na nástup vybraného zaměstnance a na doporučení, která pomohou k jeho rychlé adaptaci v novém pracovním prostředí. * Jak již napovídá název kurzu, obsahem je průřez procesu výběru zaměstnance od definování pracovní pozice, přes stanovení způsobů hledání potenciálních zaměstnanců, preselekci a vyhodnocení dat na základě dostupných zdrojů od uchazečů. Dále se účastníci kurzu seznámí se samotným procesem personálního výběru, včetně poskytnutí zpětné vazby zájemcům o pracovní pozici. Závěr školení je zaměřen na nástup vybraného zaměstnance a na doporučení, která pomohou k jeho rychlé adaptaci v novém pracovním prostředí. Pracovní pozice   Pracovní pozice   Způsoby hledání a oslovení potencionálních zaměstnanců   Personální preselekce, metody screeningu   Vyhodnocení CV a motivačního dopisu   Personální výběr   Započetí spolupráce   Praktická cvičení   ...
ICT Pro s.r.o. – Kurzy, školení, konzultace ICT a Soft Skills - Podrobnosti o kurzu



PostgreSQL - High Performance, zálohování a replikace

28.06.2018 - Brno Tento kurz je určen pokročilejším uživatelům a vývojářům, kteří používají PostgreSQL. Zabývá se obecněji otázkou výkonu datově orientovaných aplikací postavených nad relační databází a možnostmi zálohování. V kurzu si rovněž posluchači prakticky vyzkouší konfiguraci vestavěné replikace. * Tento kurz je určen pokročilejším uživatelům a vývojářům, kteří používají PostgreSQL. Zabývá se obecněji otázkou výkonu datově orientovaných aplikací postavených nad relační databází a možnostmi zálohování. V kurzu si rovněž posluchači prakticky vyzkouší konfiguraci vestavěné replikace. Základní faktory ovlivňující výkon databáze   Základní faktory ovlivňující výkon databáze   Aplikační vrstvy   CPU, RAM, IO, NET   Optimální konfigurace PostgreSQL   Identifikace hrdel   Použití cache a materializovaných pohledů   Použití indexů a psaní „index-friendly“ aplikací   Cost based optimizer, projevy chyb v odhadech a jejich řešení   Monitoring   Backup, replikace   Konfigurace exportu transakčního logu   pg_basebackup   Barman   Konfigurace vestavěné replikace   Kombinace replikace a exportu transakčního logu   Znalost jazyka SQL a databází, zkušenosti s používáním PostgreSQL....
ICT Pro s.r.o. – Kurzy, školení, konzultace ICT a Soft Skills - Podrobnosti o kurzu na serveru SKOLENI-KURZY.EU



VMware vSphere - Backup a Recovery (zálohování a obnova)

02.07.2018 - Brno Kurz seznámí účastníky se systémem VMware vSphere, ESXi Server především z pohledu zálohování a obnovy dat a konfigurací. Půjde o zálohování host serverů, virtuálních počítačů, operačních systémů a aplikačních dat a jejich obnovu. Motto kurzu je „Neučte se zálohovat, ale naučte se efektivně obnovovat“. Kurz je určen pro správce bezpečnosti a virtualizačního prostředí Vmware, kteří mají za úkol provádět zálohu a obnovu systémů. * Kurz seznámí účastníky se systémem VMware vSphere, ESXi Server především z pohledu zálohování a obnovy dat a konfigurací. Půjde o zálohování host serverů, virtuálních počítačů, operačních systémů a aplikačních dat a jejich obnovu. Motto kurzu je „Neučte se zálohovat, ale naučte se efektivně obnovovat“. Kurz je určen pro správce bezpečnosti a virtualizačního prostředí Vmware, kteří mají za úkol provádět zálohu a obnovu systémů. Architektura zálohování, definice pojmů   Architektura zálohování, definice pojmů   Zálohy konfigurace ESXi host serverů   Záloha VMware vCenter Server, záloha vCenter Server Appliance   Záloha fyzických počítačů pomocí VMware Converter   Záloha virtuálních počítačů VM   Záloha aplikačních dat z virtuálních počítačů   Technologie VMware vStorage API   Použití VMware Data Protection   Použití VMware vSphere Replication   Zálohovací nástroje třetích stran   Postupy pro obnovu a obnovovací scénáře   Obnova ESXi host serverů a jich konfigurace   Obnova VMware vCenter Server   Obnova virtuálních počítačů (VM)   Obnova aplikačních dat z virtuálních počítačů   Znalost administrace VMware a Windows serveru....
ICT Pro s.r.o. – Kurzy, školení, konzultace ICT a Soft Skills - Podrobnosti o kurzu na serveru SKOLENI-KURZY.EU









 
Novinky & Aktuality

Mzdy
mzdy | 2017-11-01 

Stát pošle poště 800 milionů za ztrátové služby. Zaměstnancům vzrostou mzdy říká Chovanec
mzdy | 2017-03-03 
Že za ztratove služby pošte pošle penize stat domluvili ministri Chovanec a Babiš. Pul miliardy ma jit na vyšši vyplaty zamestnancu.

Vedení účetnictví | Praha | avanibusiness.cz
účetnictví | 2017-03-01 
Spolehlive a rychle zpracujeme dane. Vedeni ucetnictvi a mezd online. Poradenstvi. Vedeni ucetnictvi dane mzdy. Poradenstvi

Šance na podnikání nejen pro nezaměstnané
mzdy | 2017-03-01 
#8222 Projekt podnikatelsko-zamestnaneckych družstev je zameren na podporu podnikani pro osoby ohrožene na trhu prace. System podpory je nastaven tak aby co nejvice pomohl všem zajemcum o zahajeni podnikani. Je urcen všem kteri by si chteli otestov

Vláda schválila zvýšení nemocenské při dlouhodobé pracovní neschopnosti
nemocenské | 2017-02-28 
Vlada schvalila zvyšeni nemocenske pri dlouhodobe pracovni neschopnosti lt br gt Vlada dnes projednala navrh MPSV ktery zlepši socialni situaci lidem pri dlouhodobe pracovni neschopnosti. Opatreni zajisti zmirneni ekonomickeho dopadu zpusobneho

Vláda rozhodla o příspěvku na opravy silnic či růstu nemocenské
nemocenské | 2017-02-28 
Praha - Vlada na svem dnešnim zasedani rozhodla o trimiliardove financni pomoci krajum na opravy silnic nižšich trid. Kabinet take rešil otazku rustu nemocenske dlouhodobe

Archiv nabídky pracovních míst Účetní do Oddělení účetnictví
účetnictví | 2017-02-28 
07.02.2017 Archiv nabidky pracovnich mist | Nabidka plati do 24. unora 2017 Statni fond životniho prostredi ceske republiky vyhlašuje vyberove rizeni na pozici ucetni do Oddeleni ucetnictvi Hledame otevrenou komunikativni a peclivou osobnost ktera by

[?]
 

 
Při poskytování služeb nám pomáhají soubory cookie. Používáním našich služeb vyjadřujete souhlas s naším používáním souborů cookie. Více zde